دوره 2، شماره 3 - ( تابستان 1385 )
دوره 2سال 1385شماره 3 صفحات 33-25 |
برگشت به فهرست نسخه ها
گروه مطالعات فرهنگی،دانشگاه علم و فرهنگ
چکیده: (5116 مشاهده)
این مقاله در پی بررسی میزان و عوامل موثر بر رضایت شغلی بافندگان فرش دستباف است که اطلاعات آن از طریق پرسشنامه طی تحقیق در بین ۸۳۴ نفر از بافندگان استانهای آذربایجان شرقی و اصفهان در سال ۱۳۸۲ جمع آوری شده است. در این تحقیق با تکیه بر الگوی نظری تلفیقی،نقش متغیرهای ذهنی و عینی در میزان رضایت بافندگان فرش مورد بررسی قرار می گیرد.
واژه‌های کلیدی: فرش، رضایت شغلی، سازمان تولید، عدالت توزیعی، هزبرگ، نظریه برابری، نظریه اختلاف
انجام این تحقیق مرهون زحمات آقایان کریمی ماچیانی، نورالله پاشا، حمید طاهری، مهدی فرجی و سعید خواجه نوری است؛ از ایشان قدردانی می شود.
انجام این تحقیق مرهون زحمات آقایان کریمی ماچیانی، نورالله پاشا، حمید طاهری، مهدی فرجی و سعید خواجه نوری است؛ از ایشان قدردانی می شود.
نوع مطالعه: علمی - پژوهشي |
موضوع مقاله:
مدیریت فرش
دریافت: 1396/12/4 | پذیرش: 1396/12/4 | انتشار: 1396/12/4
دریافت: 1396/12/4 | پذیرش: 1396/12/4 | انتشار: 1396/12/4
| بازنشر اطلاعات | |
 |
این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است. |